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Pour diffusion immédiate     numéro 08-050
Le 11 mars 2008

Plus de 100 demandes reçues pour le Programme territorial de candidature à l’immigration

WHITEHORSE – Le gouvernement du Yukon fait des progrès pour tenter d’éliminer la pénurie de travailleurs au Yukon en adoptant une approche plus générale qui fera intervenir différents ministères, notamment le ministère de l’Éducation, le ministère de la Santé et des Affaires sociales et le ministère du Développement économique.

« Nous avons actuellement reçu 112 demandes en vertu du Programme territorial de candidature à l’immigration (PTCI) », a dit le ministre de l’Éducation, Patrick Rouble. « Les améliorations au PTCI annoncées en novembre dernier aident les entreprises yukonnaises à combler leurs besoins actuels et futurs en matière de pénurie de main-d'œuvre. Le gouvernement du Yukon reconnaît que les employeurs ont de plus en plus de difficultés à trouver des travailleurs et à les garder. Ces améliorations au PTCI permettent d’accélérer le processus d’immigration de travailleurs spécialisés et semi-spécialisés dans les domaines en forte demande.

« Nous avons récemment eu des rencontres à Ottawa qui se sont avérées positives avec le ministre des Ressources humaines et du Développement social, Monte Solberg et avec la ministre de la Citoyenneté et de l’Immigration, Diane Finley, et avons été encouragés par leur engagement à collaborer avec nous afin de répondre aux besoins changeants du Yukon. »

« Grâce à la réforme de l’aide sociale, de nouvelles mesures incitatives poussent les prestataires de l’aide sociale à entrer sur le marché du travail », a dit le ministre de la Santé et des Affaires sociales, Brad Cathers.

« De plus, en augmentant la prestation territoriale pour enfants et en faisant passer la limite salariale maximale pour être admissible à la prestation complète de 25 000 $ à 30 000 $ par année, ainsi que grâce à des améliorations à la subvention pour les services de garde, nous aidons les parents à accéder au marché du travail », a ajouté M. Cathers.

« Notre économie reste forte. Nous continuerons à appuyer les gens d’affaires et à les aider à trouver des solutions créatives afin de leur permettre de répondre à leurs besoins en matière de main-d'œuvre», a dit le ministre du Développement économique, Jim Kenyon.

Pour en savoir davantage sur le Programme territorial de candidature à l’immigration, communiquer avec la Direction de l’enseignement postsecondaire, au 667-5727. Pour de plus amples renseignements sur la réforme de l’aide sociale, la prestation territoriale pour enfants et la subvention pour les services de garde, communiquer avec le ministère de la Santé et des Affaires sociales au 667-3673.

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p. j. Complément d’information

Renseignements :

Roxanne Vallevand
Communications
Conseil des ministres
867-633-7949
roxanne.vallevand@gov.yk.ca
 

Ann MacDonald
Communications
Éducation
867-667-8181
ann.macdonald@gov.yk.ca


 

Programme territorial de candidature à l’immigration

Le programme a été approuvé en 2001. Il compte actuellement trois volets :

  1. Travailleurs qualifiés
  2. Employés stratégiques
  3. Gens d’affaires
  • La Direction de l’enseignement postsecondaire gère le volet des travailleurs qualifiés. Ce volet vise à attirer des personnes qualifiées qui vont pallier la pénurie de travailleurs qualifiés au sein des entreprises, des industries et des collectivités du Yukon. Nous avons reçu des demandes de 37 employeurs qui désirent engager des travailleurs qualifiés. De ce nombre, 27 demandes ont été approuvées.
  • La Direction de l’enseignement postsecondaire gère aussi le volet des employés stratégiques, qui est conçu pour aider les gens d’affaires du Yukon à attirer des travailleurs arrivant sur le marché du travail dans les cas où la survie ou la réussite de l’entreprise est en jeu. Ce volet a été approuvé en décembre 2007 à titre d’essai pour un an et nous avons reçu, à ce jour, 75 demandes de candidature pour des employés stratégiques.
  • Le ministère du Développement économique gère le volet Gens d’affaires, qui est conçu pour attirer des gens d’affaires d’expérience ainsi que des investisseurs dans le territoire. Le volet comprend deux catégories distinctes : les entrepreneurs et les travailleurs autonomes. À ce jour, 10 demandes ont été approuvées en vertu de ce volet et 9 autres sont en cours de traitement.

Services d’établissement

Ce programme comprend les éléments suivants :

  • Cours d’anglais langue seconde
  • Ateliers d’orientation professionnelle et connexes à l’emploi
  • Aider les immigrants à s’intégrer à une nouvelle culture par l’intermédiaire d’ateliers multiculturels, à trouver des services et à rencontrer de nouveaux arrivants provenant du même pays.
  • Depuis le 1er mai 2005, les Services d’établissement sont offerts par l’Association franco-yukonnaise (AFY). L’Association est le soumissionnaire retenu à la suite de l’appel d’offres lancé par Citoyenneté et Immigration Canada (CIC). La Direction de l’enseignement postsecondaire a siégé au comité de préparation des modalités de l’appel d’offres.
  • Le contrat comprend l’offre de services d’établissement centralisés au Yukon, dont un programme d’enseignement de l’anglais langue seconde intitulé Cours de langue pour les immigrants au Canada (CLIC), ainsi qu’un programme d’accueil à l’intention des nouveaux arrivants.
  • Chaque année, CIC dépense environ 150 000 $ au Yukon en services d’établissement. Cette somme est calculée en fonction d’une formule par habitant. Cette formule est présentement en cours de révision par CIC et les provinces et territoires.

Permis de travail hors campus pour étudiants étrangers

Les étudiants étrangers qui étudient au Canada peuvent maintenant faire une demande de permis de travail hors campus. Même si le ministre de l’Éducation a signé un protocole d’entente avec CIC, le gouvernement du Yukon ne fait pas partie de l’entente. Le processus se déroule directement entre le demandeur et CIC, sans participation provinciale ou territoriale.

Immigration francophone

En vertu du Cadre stratégique pour favoriser l'immigration au sein des communautés francophones en situation minoritaire, le gouvernement fédéral offre du financement pour encourager et permettre la promotion de l’immigration de francophones. L’Association franco-yukonnaise a signé un protocole d’entente avec CIC en 2005 afin de recevoir du financement sur une base annuelle. Le Canada et le Yukon ont collaboré pour financer l’Association et lui permettre de participer à Destination Canada en 2006 et en 2007, qui est une foire de recrutement de travailleurs immigrants qui a lieu en France et en Belgique. En 2007, un employeur yukonnais du secteur privé a participé à la foire en compagnie de l’Association et a réussi à recruter des travailleurs immigrants.

Portail de l’immigration

Ce portail est un site Web interactif d’information conçu pour aider les immigrants intéressés à trouver des possibilités d’emploi partout au Canada de même que dans des provinces ou des territoires particuliers. Des ententes de financement pluriannuelles allant jusqu’à 200 000 $ par année sur 4 ans ont été négociées avec chaque province et territoire. Le ministère de l’Éducation a signé l’entente et a commencé à rédiger un plan de travail pour 2007-2008. Citoyenneté et Immigration Canada financera cette initiative jusqu’en 2010.

Programme à l’intention des travailleurs âgés
L’Initiative ciblée pour les travailleurs âgés, d’une durée de deux ans, aidera les travailleurs âgés en chômage dans les collectivités où le taux de chômage se maintient à un niveau élevé et qui dépend étroitement d'une industrie ou d'un employeur unique touchés par des mesures de réduction des effectifs.
Les projets sont conçus pour améliorer l'employabilité des participants âgés de 55 à 64 ans et peuvent leur venir en aide pour des activités telles que l'évaluation et la reconnaissance des acquis, la mise à jour des compétences et l'expérience dans de nouveaux champs de travail.
Voici les résultats de la première cohorte :

  • 15 participants inscrits en septembre 2007
  • 3 participants ont retardé leur inscription jusqu’en janvier pour des raisons personnelles
  • 9 participants ont été embauchés jusqu’à maintenant
  • 3 participants ont l’intention de parfaire leurs connaissances en TI avant de retourner sur le marché du travail. Ces trois personnes ont reçu une offre d’emploi, mais ont décidé de suivre une formation en TI en premier.

Foire de l’emploi

Une foire de l’emploi, organisée par le Conseil des Premières nations du Yukon et par la Fondation nationale des réalisations autochtones à Whitehorse, en janvier 2008, a attiré les élèves de niveau secondaire de partout au Yukon. Au cours de l’activité, qui s’est avérée un véritable succès, les conférenciers, les employeurs et les représentants des collèges et des écoles techniques du Yukon et de l’Ouest canadien étaient sur les lieux afin de présenter aux élèves toute une gamme de carrières et de renseignements sur la formation.

Programme STEP

Il existe deux programmes d’embauche pour les étudiants coordonnés par le ministère de l’Éducation.

Le ministère de l’Éducation aide aussi les employeurs yukonnais à pallier la pénurie estivale de travailleurs en subventionnant une partie du salaire et des frais associés à l’embauche d’étudiant pour la période estivale.

Le Programme de formation et d'emploi pour étudiants (STEP) prévoit offrir 368 000 $ pour subventionner environ 140 emplois d’été à des étudiants de niveau postsecondaire au cours de l’été 2008.

Le programme Placement carrière-été Yukon prévoit offrir une somme additionnelle de 114 500 $ pour venir en aide à 65 étudiants ou jeunes Yukonnais sans emploi pour la prochaine saison estivale.